مدیر هسته مرکزی شماره یک گزینش:

شایستگی‌های اخلاقی در اولویت است/ نقش کلیدی گزینش در آینده افراد و سلامت نظام اداری

مدیر هسته مرکزی شماره یک گزینش با تاکید بر اولویت قرار گرفتن شایستگی‌های اخلاقی در فرآیند جذب نیروی انسانی، نقش گزینش را در تضمین سلامت نظام اداری، کلیدی دانست.

به گزارش روابط عمومی اداره‌کل بهزیستی مازندران؛ فصیحی، مدیر هسته مرکزی شماره یک گزینش در نشست هم‌اندیشی کارشناسان گزینش بهزیستی استان مازندران با ابراز خرسندی از حضور در کنار آنان، گفت: در مسیر فرآیند گزینش، بار مهمی از دوش نظام اداری برداشته می‌شود و شما با شناخت دقیق و انتخاب افراد صالح، نقش کلیدی در تحقق این هدف دارید.

وی با اشاره به سختی و حساسیت کار گزینش افزود: اگرچه این مسیر دشوار است اما با توانمندی و تجربه‌ای که دارید از این مراحل به خوبی عبور می‌کنید و یکی از مهم‌ترین ارکان این فرآیند، انتخاب افراد صالح و توجه ویژه به شایستگی‌ها و ویژگی‌های اخلاقی آنهاست.

فصیحی با تاکید بر اهمیت آموزش و ارتباطات سازمانی، بیان کرد: لازم است گزینشگران ارتباط مستمر و اثربخش با هسته‌های گزینش سایر ادارات داشته باشند. 

وی افزود: نقش گزینش در زندگی و آینده افراد بسیار گسترده است و باید با دقت، انصاف و توجه به معیارهای اخلاقی و حرفه‌ای تصمیم‌گیری شود.

مدیر هسته مرکزی شماره یک گزینش در ادامه با اشاره به اهمیت همکاری بین‌بخشی، افزود: دفتر بازرسی و حراست بازوی اصلی ما در اجرای صحیح و دقیق فرآیندهای گزینش هستند و خوشبختانه تعاملات خوبی میان نیروی انسانی و مدیران استان برقرار است.

کد خبر 157236

نظر شما

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.
5 + 4 =

خدمات الکترونیک پرکاربرد